Dochteronderneming Achmea ontslaat IWW-werknemers op Cyprus

Ondanks druk van beide vakbonden, waaronder de IWW, en de Cypriotische
regering, werden deze maand werknemers van Anytime, een dochteronderneming
van de Nederlandse verzekeringsgigant Achmea, ontslagen.

Acht medewerkers werden ontslagen tijdens een staking tegen Anytime, een dochteronderneming van Achmea Holding N.V. De staking volgde op het ontslag van een collega Wobbly en mislukte onderhandelingen tussen het bedrijf en de werknemers, die werden vertegenwoordigd door de Pancyprian Federation of Labour en de Cyprus IWW.

Werknemers van Anytime begonnen in januari 2022 met het organiseren van een vakbond nadat het bedrijf de contracten van werknemers illegaal had gewijzigd. Vakbondsonderdrukking volgde, waarbij het bedrijf werknemers degradeerde, ontsloeg, bedreigde en mishandelde.

Na bijna een jaar te hebben geweigerd met arbeiders te onderhandelen, stemde Anytime, onder druk van het Cypriotische ministerie van Arbeid en vakbonden, ermee in om in februari voor onderhandelingen bijeen te komen. Het bedrijf weigerde echter te goeder trouw te onderhandelen en ontsloeg de Wobbly (en vakbondsleider) begin maart zonder waarschuwing. Sympathieke medewerkers gingen meteen een maand lang in solidariteitsstaking tot ook zij werden ontslagen door Anytime.

Oproepen tot het opnieuw aannemen van de ontslagen arbeiders door beide vakbonden en het Cypriotische Ministerie van Arbeid zijn tot nu toe door het bedrijf genegeerd. Vertegenwoordigers van Interamerican, het moederbedrijf van Anytime, en Achmea hebben er bij het in Cyprus gevestigde bedrijf op aangedrongen om oproepen om de arbeiders opnieuw in dienst te nemen te negeren en te weigeren opnieuw in onderhandeling te treden.

Een ontslagen vakbondsman noemde de situatie ‘letterlijk ongekend’. Zowel de Cypriotische regering als de vakbonden hebben Anytime aangeklaagd wegens het overtreden van de Cypriotische arbeidswetten.

De Nederlandse IWW roept Achmea op om de vakbond te erkennen, de onderhandelingen opnieuw aan te gaan en onze medewerkers opnieuw in dienst te nemen. Internationale solidariteit is het belangrijkste instrument dat we hebben en, in dit tijdperk van internationale super corporaties, de enige manier om het in de ogen van de baas te steken! Solidariteit voor altijd!

Plaats een reactie